該死的風(fēng)

上海市居住證積分管理辦法，中級職稱能積100分。持證人取得技能類國家職業(yè)資格二級、中級專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格或相當(dāng)于中級專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格的專業(yè)技術(shù)類職業(yè)資格，積100分。附：上海市居住證積分管理辦法章總則條（目的和依據(jù)）為了保障境內(nèi)來滬人員的合法權(quán)益，規(guī)范人口服務(wù)和管理，提高政府服務(wù)水平，促進本市經(jīng)濟、社會、資源、環(huán)境協(xié)調(diào)發(fā)展，根據(jù)《上海市居住證管理辦法》，制定本辦法。第二條（適用對象）在本市工作、居住，持有《上海市居住證》，并參加本市職工社會保險的境內(nèi)來滬人員，適用本辦法。第三條（《居住證》積分制度）《居住證》積分制度是通過設(shè)置積分指標(biāo)體系，對在本市合法穩(wěn)定居住和合法穩(wěn)定就業(yè)的《居住證》持有人（以下簡稱“持證人”）進行積分，將其個人情況和實際貢獻轉(zhuǎn)化為相應(yīng)的分值。積分達到標(biāo)準分值的，可以享受相應(yīng)的公共服務(wù)待遇。第四條（職責(zé)分工）市人力資源社會保障局負責(zé)《居住證》積分管理工作。各區(qū)（縣）政府負責(zé)本辦法在其行政區(qū)域內(nèi)的具體組織實施工作。公安、教育、衛(wèi)生計生、科技、工商、稅務(wù)、住房保障房屋管理、民政、經(jīng)濟信息化等相關(guān)部門按照各自職責(zé)，負責(zé)做好與本辦法相關(guān)的服務(wù)和管理工作。第二章積分指標(biāo)及分值第五條（積分指標(biāo)體系）《居住證》積分指標(biāo)體系由基礎(chǔ)指標(biāo)、加分指標(biāo)、減分指標(biāo)和一票否決指標(biāo)組成。第六條（基礎(chǔ)指標(biāo)及分值）基礎(chǔ)指標(biāo)包含年齡、教育背景、專業(yè)技術(shù)職稱和技能等級、在本市工作及繳納職工社會保險年限等指標(biāo)。
（一）年齡年齡指標(biāo)分值30分。本項具體積分標(biāo)準如下：持證人年齡為56-60周歲，積5分；年齡每減少1歲，積分增加2分。
（二）教育背景教育背景指標(biāo)分值110分，持證人按照國家教育行政主管部門規(guī)定取得的被國家認可的國內(nèi)外學(xué)歷學(xué)位，可獲得積分。本項具體積分標(biāo)準如下：
1.持證人取得大專（高職）學(xué)歷，積50分。
2.持證人取得大學(xué)本科學(xué)歷，積60分。
3.持證人取得大學(xué)本科學(xué)歷和學(xué)士學(xué)位，積90分。
4.持證人取得碩士研究生學(xué)歷學(xué)位，積100分。
5.持證人取得博士研究生學(xué)歷學(xué)位，積110分。
（三）專業(yè)技術(shù)職稱和技能等級專業(yè)技術(shù)職稱和技能等級指標(biāo)分值140分。持證人在本市工作期間取得的專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格證書、專業(yè)技術(shù)類職業(yè)資格證書和技能類國家職業(yè)資格證書且專業(yè)、工種與所聘崗位相符，可獲得積分。本項具體積分標(biāo)準如下：
1.持證人取得技能類國家職業(yè)資格五級，積15分。
2.持證人取得技能類國家職業(yè)資格四級，積30分。
3.持證人取得技能類國家職業(yè)資格三級，積60分。
4.持證人取得技能類國家職業(yè)資格二級、中級專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格或相當(dāng)于中級專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格的專業(yè)技術(shù)類職業(yè)資格，積100分。
5.持證人取得技能類國家職業(yè)資格一級或?qū)I(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格，積140分。持證人以中、專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格和技能類國家職業(yè)資格二級、一級申請積分的，*近1年內(nèi)累計6個月的繳納職工社會保險費基數(shù)應(yīng)不低于本市上年度職工社會平均工資。專業(yè)技術(shù)類職業(yè)資格按照國家有關(guān)規(guī)定需要注冊的，注冊后給予加分。專業(yè)技術(shù)類職業(yè)資格目錄、技能類國家職業(yè)資格目錄，由市人力資源社會保障局統(tǒng)一向社會公布。
（四）在本市工作及繳納職工社會保險年限持證人在本市工作并按照國家和本市相關(guān)規(guī)定按月繳納職工社會保險費，每滿1年積3分。持證人因未正常繳納本市職工社會保險費而補繳的、職工社會保險繳費單位與簽訂勞動（聘用）合同單位不一致的，不作為本項的積分依據(jù)。第七條（加分指標(biāo)及分值）加分指標(biāo)包括*人才、創(chuàng)新*中介服務(wù)人才、緊缺急需專業(yè)、*納稅或帶動本地就業(yè)、繳納職工社會保險費基數(shù)、特定的公共服務(wù)領(lǐng)域、遠郊重點區(qū)域、全日制應(yīng)屆畢業(yè)生、表彰獎勵、配偶為本市戶籍人員等指標(biāo)。
（一）*人才符合一定條件的*人才，積120分。*人才積分具體條件，由市科委會同相關(guān)部門制定后向社會公布。
（二）創(chuàng)新*中介服務(wù)人才符合一定條件的創(chuàng)新*中介服務(wù)人才，積120分。創(chuàng)新*中介服務(wù)人才積分具體條件，由市科委會同相關(guān)部門制定后向社會公布。
（三）緊缺急需專業(yè)持證人所學(xué)專業(yè)屬于本市緊缺急需專業(yè)目錄且工作崗位與所學(xué)專業(yè)一致的，積30分。本市緊缺急需專業(yè)目錄，由市人力資源社會保障局會同相關(guān)部門制定后向社會公布。
（四）*納稅或帶動本地就業(yè)持證人在本市*創(chuàng)辦的企業(yè)，按照個人的*份額計算，*近連續(xù)3年平均每年納稅額在10萬元人民幣及以上或平均每年聘用本市戶籍人員在10人及以上，每納稅10萬元人民幣或每聘用本市戶籍人員10人積10分，120分。
（五）繳納職工社會保險費基數(shù)持證人在本市工作繳納職工社會保險費基數(shù)指標(biāo)分值120分。本項具體積分標(biāo)準如下：
1.持證人*近4年內(nèi)累計36個月在本市繳納職工社會保險費基數(shù)等于以及高于本市上年度職工社會平均工資80%低于1倍的，積25分。
2.持證人*近4年內(nèi)累計36個月在本市繳納職工社會保險費基數(shù)等于以及高于本市上年度職工社會平均工資1倍低于2倍的，積50分。
3.持證人*近4年內(nèi)累計36個月在本市繳納職工社會保險費基數(shù)等于以及高于本市上年度職工社會平均工資2倍低于3倍的，積100分。
4.持證人*近3年內(nèi)累計24個月在本市繳納職工社會保險費基數(shù)等于本市上年度職工社會平均工資3倍的，積120分。持證人因未正常繳納本市職工社會保險費而補繳的、職工社會保險繳費基數(shù)與個人所得稅納稅基數(shù)不能合理對應(yīng)的、職工社會保險繳費單位與簽訂勞動（聘用）合同單位不一致的，不作為本項的積分依據(jù)。
（六）特定的公共服務(wù)領(lǐng)域持證人在本市特定的公共服務(wù)領(lǐng)域就業(yè)，每滿1年積4分，滿5年后開始計入總積分。
（七）遠郊重點區(qū)域持證人在本市重點發(fā)展的遠郊區(qū)域工作并居住，每滿1年積2分，滿5年后開始計入總積分，分值20分。
（八）全日制應(yīng)屆畢業(yè)生持證人為全日制應(yīng)屆高校大學(xué)畢業(yè)生，積10分。
（九）表彰獎勵持證人在本市工作期間獲得的表彰獎勵可積分，分值110分。本項具體積分標(biāo)準如下：
1.持證人獲得本市部、委、辦、局等市級機關(guān)專項性表彰獎勵，積30分。
2.持證人獲得本市部、委、辦、局等市級機關(guān)綜合性表彰獎勵，積60分。
3.持證人獲得省部級及以上政府表彰獎勵，積110分。本市部、委、辦、局等市級機關(guān)政府表彰獎勵項目目錄，按照市政府批準并公布的表彰獎勵目錄執(zhí)行。（十）配偶為本市戶籍人員持證人配偶為本市戶籍人員，結(jié)婚每滿1年積4分，分值40分。第八條（減分指標(biāo)及分值）減分指標(biāo)包括提供虛假材料、行政拘留記錄和一般刑事犯罪記錄等指標(biāo)。
（一）申請積分時提供虛假材料持證人3年內(nèi)有提供身份、學(xué)歷、就業(yè)、職稱職業(yè)資格、婚姻、表彰獎勵等方面虛假材料的，每次扣減150分。
（二）行政拘留記錄持證人5年內(nèi)有行政拘留記錄的，每條扣減50分。
（三）一般刑事犯罪記錄持證人5年內(nèi)有一般刑事犯罪記錄的，每條扣減150分。第九條（一票否決指標(biāo)）持證人有違反國家及本市計劃生育政策規(guī)定行為記錄或嚴重刑事犯罪記錄的，取消申請積分資格。第三章積分規(guī)則及標(biāo)準分值第十條（單項指標(biāo)積分規(guī)則）基礎(chǔ)指標(biāo)和加分指標(biāo)中，同一單項指標(biāo)的積分不重復(fù)計算，取該單項指標(biāo)的分。減分指標(biāo)中單項指標(biāo)的扣減積分，按照扣減項目進行累計扣減。第十一條（總分積分規(guī)則）持證人的總積分等于基礎(chǔ)指標(biāo)與加分指標(biāo)積分之和減去減分指標(biāo)的累計扣減積分，總積分的分值為0分。基礎(chǔ)指標(biāo)中的“教育背景”“專業(yè)技術(shù)職稱和技能等級”兩項指標(biāo)，選擇其中一項進行積分。加分指標(biāo)中的“*納稅”“*帶動本地就業(yè)”兩項指標(biāo)，選擇其中一項進行積分。第十二條（總積分標(biāo)準分值）《居住證》總積分標(biāo)準分值為120分。第四章積分申辦流程及管理第十三條（積分申請）持證人需要申請積分的，可通過互聯(lián)網(wǎng)登錄上海市居住證積分管理信息系統(tǒng)，進行網(wǎng)上模擬估分。達到標(biāo)準分值的，向用人單位提出申請，委托用人單位向注冊地區(qū)（縣）人才服務(wù)中心申請積分。第十四條（積分申請材料）持證人和受委托的用人單位須提交的積分申請基本材料包括：
1.持證人有效期內(nèi)的《居住證》；
2.《上海市居住證積分申請表》；
3.勞動（聘用）合同；
4.承諾無違反國家和本市計劃生育政策的材料；
5.承諾無違法犯罪記錄的材料；
6.單位營業(yè)執(zhí)照（事業(yè)單位法人登記證、社團法人或民辦非企業(yè)法人證書等）及組織機構(gòu)代碼證書和磁卡。除上述積分申請基本材料外，持證人還應(yīng)當(dāng)提供與《居住證》積分指標(biāo)項目對應(yīng)的材料。第十五條（材料受理）人才服務(wù)中心收到積分申請材料后，對材料齊全的，應(yīng)當(dāng)出具收件憑證；對材料不齊全的，應(yīng)當(dāng)當(dāng)場告知補齊材料。持證人和用人單位應(yīng)當(dāng)對積分申請材料的真實性負責(zé)。第十六條（材料審核）人才服務(wù)中心受理積分申請材料后，按照流動人員檔案管理有關(guān)規(guī)定，調(diào)閱持證人的人事檔案并對相關(guān)材料進行審核。對持證人提交的學(xué)歷學(xué)位證書、專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格證書、專業(yè)技術(shù)類職業(yè)資格證書、技能類國家職業(yè)資格證書、獎勵證書、結(jié)婚證、戶口簿、驗資報告、納稅明細和聘用本市戶籍人員證明等積分申請材料進行審核。對有疑問的材料，可以提請主管部門或?qū)ｉT機構(gòu)進行核實。第十七條（積分核定）積分申請材料審核屬實的，由人力資源社會保障部門在20個工作日內(nèi)，按照《居住證》積分指標(biāo)體系進行積分核定，并告知持證人積分情況。第十八條（積分查詢）持證人可通過互聯(lián)網(wǎng)或者持《居住證》到社區(qū)事務(wù)受理服務(wù)中心、人才服務(wù)中心查詢本人的積分。第十九條（積分確認與調(diào)整）在《居住證》簽注時，對持證人積分予以確認。持證人情況發(fā)生變化需要調(diào)整積分的，應(yīng)當(dāng)委托用人單位向注冊地區(qū)（縣）人才服務(wù)中心提交相關(guān)材料。持證人積分項目發(fā)生變化導(dǎo)致積分下降或出現(xiàn)減分項目的，人力資源社會保障部門對其積分進行扣減，并告知持證人。第二十條（積分失效）持證人《居住證》被注銷時，積分自動失效。第二十一條（監(jiān)督與復(fù)核）市人力資源社

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危險發(fā)生

上海積分類居住證
1、先續(xù)辦居住證，拿次辦居住證一樣多的材料去社區(qū)事務(wù)中心辦理居住證簽注。
2、再辦理積分，居住證續(xù)簽之后再去辦理積分，否則幾份有效期不更新的。辦理材料如果積分和上一年一樣，無變化，只要確認好這個申請單，然后打印這個申請表和身份證原件復(fù)印件，然后讓人事拿介紹信和他本人身份證復(fù)印件去人才中心辦理積分更新就可以了，如果有加分的材料，需要帶加分的材料一起去，申請表里面的加分材料也相應(yīng)要增加，比如說你職稱初級變中級了，中級變了，申請專利了，獲得表彰了，開公司雇傭了很多上海人了，納稅很多了之類的都可以加分。
3、*短10天，短信通知你去打印積分申請表。
4、憑本人身份證去人才中心打印積分表。

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辛楠_兔兔

1.居住證必須滿84個月
2.社保職稱繳納滿84個月，可以累積
3.稅單必須滿84個月，且原則上不可以0稅單，很多人被卡在這里，原因是逃稅漏稅，你們都懂的，上海人保局也懂，所以認定材料內(nèi)容不真實!
4.無違法生育
5.無犯罪記錄，政治清白，就會人要純潔啊，上海居住證，哈哈
6.要有落戶房產(chǎn)證，沒有房產(chǎn)證，居住證轉(zhuǎn)戶口就很難呢
7.要么你有上海認可的中級職稱或者等同于這樣的資格證
8.不滿足第7條，你就要*近36個月的社?；鶖?shù)是平均值的2倍，少一分錢都不行

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